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安徽個(gè)人獨(dú)資企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略總體框架

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2022-09-09

企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略包括哪些方面?企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分析在于總結(jié)影響企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素,并確定在戰(zhàn)略選擇步驟中的具體影響因素,它包括以下三個(gè)主要方面:(1)確定企業(yè)的使命與目標(biāo)。把企業(yè)的使命與目標(biāo)作為制定與評(píng)估企業(yè)戰(zhàn)略的依據(jù);(2)對(duì)外部環(huán)境進(jìn)行分析。外部環(huán)境包括宏觀環(huán)境與微觀環(huán)境;(3)對(duì)內(nèi)部條件進(jìn)行分析。戰(zhàn)略分析要了解企業(yè)自身所處的相對(duì)地位,具有哪些資源以及戰(zhàn)略能力;了解企業(yè)有關(guān)的利益相關(guān)者的利益期望,在戰(zhàn)略制定、評(píng)價(jià)與實(shí)施過(guò)程中,這些利益相關(guān)者會(huì)有哪些反應(yīng)。企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃是增強(qiáng)企業(yè)全體員工信心,鼓舞企業(yè)全體員工斗志,是激發(fā)企業(yè)全體員工熱情的重要工具。安徽個(gè)人獨(dú)資企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略總體框架

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企業(yè)集中化戰(zhàn)略可以分為:集中成本優(yōu)先戰(zhàn)略和集中差異化戰(zhàn)略。集中化戰(zhàn)略的條件包括:企業(yè)資源和能力有限,難以在整個(gè)產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)成本優(yōu)先或者差異化,只能選定個(gè)別細(xì)分市場(chǎng);目標(biāo)市場(chǎng)具有較大的需求空間或增長(zhǎng)潛力;目標(biāo)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手尚未采用統(tǒng)一戰(zhàn)略。實(shí)施集中化戰(zhàn)略的風(fēng)險(xiǎn)包括:競(jìng)爭(zhēng)者可能模仿;目標(biāo)市場(chǎng)由于技術(shù)創(chuàng)新、替代品出現(xiàn)等原因而需求下降;由于目標(biāo)細(xì)分市場(chǎng)與其他細(xì)分市場(chǎng)的差異過(guò)小,大量競(jìng)爭(zhēng)者涌入細(xì)分市場(chǎng);新進(jìn)入者重新細(xì)分市場(chǎng)。福建制造業(yè)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略方針企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略特征:全局性。

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關(guān)于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的建議如下:1、要組織企業(yè)高層一起討論、確定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略:這樣做有利于普遍吸收公司團(tuán)隊(duì)意見(jiàn)、有利于提高團(tuán)隊(duì)的參與感與執(zhí)行力、也有利于培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略思考能力;2、要有戰(zhàn)略定力,確立了的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略就不要輕易搖擺。當(dāng)然戰(zhàn)略定力并不意味著一條道走到黑,階段性的檢討與適度調(diào)整也是必須的,尤其是當(dāng)內(nèi)部條件或外部環(huán)境發(fā)生巨大變化時(shí),我們要及時(shí)進(jìn)行新的戰(zhàn)略思考;3、再好的戰(zhàn)略也不能停留在一張紙上、不能停留在方案上,績(jī)效都來(lái)源于執(zhí)行,所以要真正抓好企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的落地執(zhí)行;4、要?jiǎng)訂T一切力量來(lái)貫徹執(zhí)行企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,不只要內(nèi)部員工清楚了解企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,還要把發(fā)展戰(zhàn)略告訴企業(yè)的股東、客戶(hù)、合作伙伴,爭(zhēng)取他們的理解與支持。

企業(yè)戰(zhàn)略包括哪些戰(zhàn)略?1、發(fā)展型戰(zhàn)略:從企業(yè)發(fā)展的角度來(lái)看,任何成功的企業(yè)都應(yīng)當(dāng)經(jīng)歷長(zhǎng)短不一增長(zhǎng)型戰(zhàn)略實(shí)施期,因?yàn)閺谋举|(zhì)上說(shuō)只有增長(zhǎng)型戰(zhàn)略才能不斷的擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模,使企業(yè)從競(jìng)爭(zhēng)力弱小的小企業(yè)發(fā)展成為實(shí)力雄厚的大企業(yè)。企業(yè)發(fā)展型戰(zhàn)略包括一體化擴(kuò)張與多樣化擴(kuò)張。2、穩(wěn)定型戰(zhàn)略:它指的是企業(yè)遵循與過(guò)去相同的戰(zhàn)略目標(biāo),保持一貫的成長(zhǎng)速度,同時(shí)不改變基本的產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)范圍。它是對(duì)產(chǎn)品、市場(chǎng)等方面采取以守為攻,以安全經(jīng)營(yíng)為宗旨,不冒較大風(fēng)險(xiǎn)的一種戰(zhàn)略。3、收縮型戰(zhàn)略:它指的是企業(yè)從戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域與基礎(chǔ)水平收縮與撤退,且偏離起點(diǎn)戰(zhàn)略較大的一種經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。主要包括適應(yīng)性緊縮戰(zhàn)略、失敗性緊縮戰(zhàn)略、調(diào)整性緊縮戰(zhàn)略。企業(yè)戰(zhàn)略是對(duì)企業(yè)整體性、長(zhǎng)期性、基本性問(wèn)題的計(jì)謀。

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企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的重要價(jià)值之一是為企業(yè)明確未來(lái)的發(fā)展方向。只有方向明確了,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)才不至于迷失方向,我們才能知道什么是“正確的事”;而只有堅(jiān)持“做正確的事”,企業(yè)才能不浪費(fèi)企業(yè)有限的、寶貴的資源在不正確的事情上。不知道發(fā)展方向,不知道要做什么,把精力與資源消耗在無(wú)關(guān)緊要的普通小事上的企業(yè),是非常可怕的,就像在懸崖邊上,但還不知道一邊是懸崖一樣危險(xiǎn)。總而言之,企業(yè)戰(zhàn)略的本質(zhì)就是解決企業(yè)的發(fā)展問(wèn)題,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速、健康、持續(xù)的發(fā)展。戰(zhàn)略并非只是一個(gè)夢(mèng)想,或者只是一紙空文。完整的、科學(xué)的戰(zhàn)略方案對(duì)于企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理、提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展,具有不可估量的巨大作用。企業(yè)普遍需要發(fā)展戰(zhàn)略創(chuàng)新,有的需要重新定位,有的需要重新整合資源,有的需要重新制定戰(zhàn)略措施。江蘇煤炭企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略咨詢(xún)工具

企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略需由決策層戰(zhàn)略、事業(yè)單位戰(zhàn)略、職能部門(mén)戰(zhàn)略三個(gè)層級(jí)構(gòu)成一體。安徽個(gè)人獨(dú)資企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略總體框架

企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的作用是什么?企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的首要作用就是幫企業(yè)明確發(fā)展方向。企業(yè)發(fā)展方向是企業(yè)制定戰(zhàn)略方案與戰(zhàn)略決策的指導(dǎo)方向,是產(chǎn)品與市場(chǎng)的綜合選擇。正確選擇與確定戰(zhàn)略方向是保障企業(yè)持續(xù)發(fā)展與基業(yè)常青的基礎(chǔ)。戰(zhàn)略管理是有關(guān)企業(yè)發(fā)展方向的管理,它特別關(guān)注企業(yè)的總體發(fā)展方向,如企業(yè)尋求的新的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域是什么,在該領(lǐng)域期望取得怎樣的差別優(yōu)勢(shì),必須采取哪些戰(zhàn)略推進(jìn)步驟等等,以強(qiáng)化企業(yè)在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)能力,提高獲利能力與經(jīng)濟(jì)效益,從而形成企業(yè)自身所特有的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。安徽個(gè)人獨(dú)資企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略總體框架

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