建筑行業(yè)是一個對安全性要求很高的行業(yè),如何做好施工現(xiàn)場管理,控制事 件發(fā)生率,一直是施工企業(yè)、**管理部門關(guān)注的焦點,而對工地工作人員的管理也就顯得尤為重要。
實名制考勤系統(tǒng)依托信息通訊技術(shù),結(jié)合先進的物聯(lián)網(wǎng)架構(gòu),整合移動主流的4G通信技術(shù),輔以指紋、照相等識別技術(shù),對建筑工地工作人員信息進行多維采集,并利用數(shù)據(jù)倉庫整合技術(shù)對其綜合分析匯總,做到上下班考勤,并將考勤數(shù)據(jù)存儲到云服務(wù)器中,提供有效的出勤管理依據(jù),以求達到幫助建筑管理方提高施工企業(yè)勞務(wù)用工管理水平,保障建設(shè)工程質(zhì)量安全的目標。
建筑工地勞務(wù)實名制操作簡單。重慶好勞務(wù)實名制平臺認真負責
4、安全教育管理
勞務(wù)實名制管理系統(tǒng)可自定義安全教育類型,系統(tǒng)中可以隨時查詢勞務(wù)人員接受各類安全教育情況,發(fā)現(xiàn)未參加安全教育人員,對未參加教育人員限制進門權(quán)限。
5、設(shè)備信息
使用攝像考勤一體機作為識別終端,使用高清攝像機和勞務(wù)主控設(shè)備作為識別終端,使用面部識別設(shè)備作為識別終端。
6、違規(guī)違紀管理
手持巡檢儀登記違規(guī)信息,拍攝違規(guī)照片取證,打印違規(guī)單。嚴重違規(guī)者設(shè)置黑名單,黑名單全系統(tǒng)通報。
7、勞務(wù)合同管理
系統(tǒng)會自動套打各類合同及文件信息,提供勞動合同示范文本,方便企業(yè)進行內(nèi)容的錄入。
河南好勞務(wù)實名制平臺誠信企業(yè)勞務(wù)實名制平臺可以做到現(xiàn)場實名制管理。
隨著國家經(jīng)濟的高速發(fā)展,中國城市化迅速加快,建筑業(yè)的發(fā)展也是日新月異,國家和業(yè)主對建筑施工企業(yè)的要求也逐漸提高,施工企業(yè)的勞務(wù)管理水平跟施工質(zhì)量、安全和進度是息息相關(guān)的。由于建筑行業(yè)的特性,建筑業(yè)面臨著人員雜亂、能效不高、缺乏有效管控等諸多問題,要使整個施工項目能夠安全、保質(zhì)的完成,勞務(wù)工實名制管理的實行起著很大的作用! 實名制管理影響深遠 首先,推行實名制管理,能讓建筑企業(yè)及時掌握施工現(xiàn)場的勞務(wù)人員狀況,有利于施工項目勞務(wù)力的管理和調(diào)劑,有利于施工進度的掌控。不至于出現(xiàn)用工短缺,臨時找人從而導(dǎo)致工程質(zhì)量水平不一致,影響施工進度等問題。 其次,全力普及實名制管理將對每個建筑勞務(wù)工人來說是一大福音!未來,更多的建筑工人可以通過自己的手機相關(guān)的APP查詢考勤數(shù)據(jù),行業(yè)信息及時共享,避免因為勞務(wù)費的支付而產(chǎn)生的勞務(wù)問題,杜絕惡意討薪的發(fā)生。 另外,勞務(wù)工實名制管理,還可以規(guī)范勞雇雙方的用工行為,杜絕非法用工,充分保障建筑工和企業(yè)雙方的權(quán)益,這對規(guī)范建筑勞務(wù)市場有著積極而深遠的意義。
深圳歷來是改變的先鋒,是政策的試點。這一次的勞務(wù)實名制,工資分賬制也是從這里開始。2016年 在市委市國家的規(guī)劃下,深圳市住房和建設(shè)局就開始了關(guān)于智慧工地的研究。在次年就馬上出臺多個文件嘗試強制推行勞務(wù)實名制,并由中車科技研發(fā)了深圳市建筑業(yè)實名制和分賬制管理平臺。推薦各個施工單位采用全容勞務(wù)實名制系統(tǒng)對建筑工人進行實名制信息采集,配置全容門禁管理系統(tǒng),采用全容人臉識別設(shè)備對工人進出場進行動態(tài)人臉抓拍比對,將工地現(xiàn)場人員實名制信息、刷臉考勤信息、工資分賬信息實時上報到深圳市建筑業(yè)實名制和分賬制管理平臺。想著由勞務(wù)實名開始延伸到車輛識別系統(tǒng),用電安全管理系統(tǒng),塔吊管理系統(tǒng),升降機管理系統(tǒng),工地可視化系統(tǒng),揚塵環(huán)保系統(tǒng)。孚聰為您提供勞務(wù)實名制平臺。
以人為本,配合門禁考勤功能,管理好現(xiàn)場勞務(wù)工作,保障建筑三級安全教育,以提高現(xiàn)場工程效率,確保建筑企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展!通過勞務(wù)實名制管理,不僅有效防范和遏制了違法分包、惡意拖欠農(nóng)民工工資等不良行為的發(fā)生,更給每一位農(nóng)民工兄弟吃下了一顆定心丸。
在思想引導(dǎo)上,項目從工人需求出發(fā),通過“三級聯(lián)動”共同管理,項目及時公示工資發(fā)放情況,保安參與監(jiān)督工人打卡情況,工友每天自行核實打卡情況,曉之以理,動之以情,讓工友從思想上認識到實名制管理對自身的保障作用! 勞務(wù)實名制有什么好處?山西口碑好勞務(wù)實名制平臺認真負責
勞務(wù)實名制平臺包括哪些內(nèi)容?重慶好勞務(wù)實名制平臺認真負責
國家住建部陸續(xù)出臺一系列政策文件,提出在工程建設(shè)領(lǐng)域,實行農(nóng)民工實名制管理制度,實行農(nóng)民工工資與其他工程款分賬管理制度。2018年底前,實名制管理覆蓋率達到70%,農(nóng)民工工資**賬戶管理制度覆蓋率達到80%;到2019年底基本實現(xiàn)全覆蓋。并要求各省市搭建自主實名制監(jiān)管平臺,推行勞務(wù)實名制。 勞務(wù)實名制監(jiān)管方案 項目部進行實名制勞務(wù)管理 參建單位平臺備案,分級監(jiān)管 項目單位端+監(jiān)管端一站式服務(wù) 實時監(jiān)管地區(qū)勞務(wù)管理實施情況 工資專戶、工資拖欠全監(jiān)控 支持三方實名無憂開展 方案展示 行政區(qū)域?qū)嵜仲~報表統(tǒng)計 項目使用過的的公司、勞工,入冊登記后自動加入企業(yè)專屬勞務(wù)資源庫 實名分賬、違規(guī)預(yù)警 企業(yè)可根據(jù)使用記錄對勞務(wù)資源進行評價,去除不合格資源,選擇性錄用重慶好勞務(wù)實名制平臺認真負責
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