戰(zhàn)略規(guī)劃制定的7大步驟企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略選擇與設(shè)計之后,接下來就是制定戰(zhàn)略規(guī)劃,在制訂戰(zhàn)略規(guī)劃時很多企業(yè)常常存在很多誤區(qū),遵循制定戰(zhàn)略規(guī)劃的主要步...
績效管理具有許多優(yōu)勢,可以對員工的工作貢獻(xiàn)和表現(xiàn)進(jìn)行量化評估,并激勵員工更好地發(fā)揮自己的能力和才華。首先,績效管理可以幫助企業(yè)識別和培養(yǎng)高績...
人力資源管理咨詢企業(yè)人才任用相關(guān)咨詢(涉及到在任用過程中的評價方面的咨詢)1.績效管理體系咨詢績效管理工作流程圖:組織目標(biāo)分解/工作單元職責(zé)...
人力資源管理咨詢的**價值是什么?一、提供策略和方案人力資源管理咨詢的**價值在于提供策略和方案,幫助企業(yè)解決人力資源管理方面的問題。首先,...
盛榕咨詢集團是一家專業(yè)從事人力資源服務(wù)的機構(gòu)。集團下設(shè)上海盛榕企業(yè)管理咨詢有限公司 (Shanghai Groot Consulting) 和天津盛景企業(yè)管理咨詢有限公司(Tianjin Grand Future Consulting),集團在人力資源服務(wù)專業(yè)領(lǐng)域深耕15年,目前已和行業(yè)上百家國內(nèi)外企業(yè)建立了長期合作伙伴關(guān)系。上海盛榕企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2019年,主要負(fù)責(zé)企業(yè)管理培訓(xùn)與企業(yè)管理咨詢工作。公司的管理培訓(xùn)秉承“實踐者幫助實踐者”的理念,所有全職或在職講師均來自世界名企,具備企業(yè)實踐經(jīng)驗,同時在管理崗位也有深耕,能夠結(jié)合工作實踐、圍繞企業(yè)需求,為企業(yè)帶來更加專業(yè)性、科學(xué)性和落地性的培訓(xùn)課程。目前在培訓(xùn)領(lǐng)域,我們已為企業(yè)帶來多個定制化的培訓(xùn)項目支持方案,并是多家世界500強企業(yè)的長期合作伙伴。 其中,我們的培訓(xùn)項目管理培訓(xùn)、行動學(xué)習(xí)、人才技術(shù)等是企業(yè)的特色化服務(wù),在行業(yè)具備品牌口碑和優(yōu)勢資源,同時也可以為企業(yè)提供定制化的培訓(xùn)解決方案。