企業(yè)存在的目的，從原先的為股東創(chuàng)造價值轉(zhuǎn)變?yōu)橄蚩蛻籼峁﹥r值，并從中賺取利潤，實現(xiàn)員工、客戶、股東三方共贏?？蛻羰腔A(chǔ)，股東的資本不再是發(fā)展的**驅(qū)動要素，其地位在逐漸弱化，我們***看到的阿里巴巴、京東、小米等這些互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的投資人，他們愿意把投票權(quán)讓渡給創(chuàng)始人或管理團(tuán)隊也是這個原因，這是時代發(fā)展的必然趨勢，企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入價值共生時代，這個時代的管理思想從控制、監(jiān)督轉(zhuǎn)為***個體、賦能。在價值共生時代，企業(yè)的組織關(guān)系、財務(wù)與業(yè)務(wù)的關(guān)系都將發(fā)生變化，傳統(tǒng)財務(wù)法人核算體系受限于不能適應(yīng)組織細(xì)分，核算顆粒度大，通用準(zhǔn)則不能完全體現(xiàn)經(jīng)營特征，業(yè)務(wù)價值財務(wù)不能及時、準(zhǔn)確衡量等問題，很多企業(yè)為了管理需求依靠財務(wù)人員手工完成報表的拆分，費(fèi)用分?jǐn)偅杖胫厮愕炔僮?，費(fèi)時費(fèi)力***還經(jīng)常出現(xiàn)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)與財務(wù)數(shù)據(jù)不一致，得不到業(yè)務(wù)及管理層的認(rèn)可，成為困擾當(dāng)前財務(wù)的一道難題。河?xùn)|區(qū)金蝶金蝶財務(wù)軟件體驗方便。河?xùn)|區(qū)金蝶云星辰生產(chǎn)管理軟件就找天誠時代性價比高

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2020 年，已經(jīng)有超過 400 家大型企業(yè)、央國企的數(shù)字化系統(tǒng)和應(yīng)用在這個PaaS平臺上運(yùn)轉(zhuǎn)。JIN在過去不到一年內(nèi)，蒼穹幫助超過 40 家企業(yè)平穩(wěn)替換了原本運(yùn)行多年、甚至長達(dá) 20 年的國際管理軟件系統(tǒng)，蕞快的替換周期JIN花費(fèi)不到 3 個月。但與此同時，大多數(shù)人對金蝶的印象，可能還停留在財務(wù)軟件或 ERP 管理軟件時代。實際上 2020 年金蝶的 SaaS 云業(yè)務(wù)收入就已經(jīng)超過了營收的 57%，并且比例還在快速擴(kuò)大。天津金蝶軟件代理商天津天誠時代為企業(yè)提供金蝶財務(wù)軟件、金蝶進(jìn)銷存軟件、生產(chǎn)制造軟件、工程項目管理系統(tǒng)、金蝶云之家企業(yè)OA管理系統(tǒng)、HR管理體系，智能營銷獲客系統(tǒng)等信息化服務(wù),幫助企業(yè)降本增效。天津金蝶金蝶財務(wù)軟件服務(wù)很滿意。

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微服務(wù)的本質(zhì)，是一種軟件開發(fā)技術(shù)。簡單的說，以前我們開發(fā)的軟件，是一個整體，提供一組功能，而微服務(wù)是一組服務(wù)，在這個結(jié)構(gòu)中，服務(wù)是細(xì)顆粒度的，協(xié)議是輕量級的。 如果一定要打個比方，那微服務(wù)就好像是一盒樂高玩具，如果其中某個結(jié)構(gòu)出了問題，你只需要拿出一塊新的換上，而不用拆掉整個房子；而如果這個房子你住煩了，還可以用原來的建筑材料搭個新的，而不用重新制備建材。 以前的大型軟件一旦部署，企業(yè)是很難進(jìn)行二茨開發(fā)的，而有了微服務(wù)，企業(yè)自己的IT人員都可以用“積木”搭建出延伸的功能，而這在以前是不可想象的。 而在微服務(wù)時代，各種“建材”、“樂高積木”一應(yīng)俱全，大家思考業(yè)務(wù)的時間多了，思考怎么實現(xiàn)的時間少了，企業(yè)就可以把銷售、營銷、運(yùn)營等跨職能的團(tuán)隊聚合在一起，溝通融匯需求后，一起用“搭積木”的方式來構(gòu)建服務(wù)。天津天誠時代為企業(yè)提供金蝶財務(wù)軟件、金蝶進(jìn)銷存軟件、生產(chǎn)制造軟件、工程項目管理系統(tǒng)、金蝶云之家企業(yè)OA管理系統(tǒng)、HR管理體系，智能營銷獲客系統(tǒng)等信息化服務(wù),幫助企業(yè)降本增效。河?xùn)|區(qū)金蝶云星辰生產(chǎn)管理軟件就找天誠時代性價比高