上海社保代理多少錢？正規(guī)的社保代理公司在價(jià)格上差別并不大。目前代繳社保公司無外乎兩種情況，一種是他們會繼續(xù)把您外包給其他公司做代繳，所以價(jià)格會更便宜寫，風(fēng)險(xiǎn)也大一些；另一種就是直接**在您選擇的代繳公司名下做代繳，這種更靠譜，但可能略貴點(diǎn)。代繳社保公司很多，但正規(guī)的都只會收取您基本代理服務(wù)費(fèi)，畢竟人家每個(gè)月幫您辛苦的跑社保中心、公積金中心啥的。目前也有很多打著“代繳社?！被献?，實(shí)為不靠譜不規(guī)范的不良商家。有的竟然聲稱“只有9.9，全權(quán)幫您搞定社保繳納社保補(bǔ)繳”，明眼人一看，便知道這其中***是有貓膩的。不久前，網(wǎng)上也出現(xiàn)過一則消息，揭露的是“一個(gè)APP，輕松交社?！钡陌咐?，所以對這種一見不到實(shí)體公司，二價(jià)格低的離譜的代繳公司，您一定可得多長幾個(gè)心眼。個(gè)人繳納社保太吃虧？代繳又違法？上海什么是社保代理流程

繳納對象:(一)境內(nèi)的各類企業(yè)、個(gè)體工商戶、外國或外省駐粵機(jī)構(gòu)及與之建立勞動關(guān)系的勞動者;(二)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及與之建立勞動關(guān)系的勞動者;(三)流動就業(yè)人員;(四)外國企業(yè)及華僑、臺港澳企業(yè)常駐廣東**機(jī)構(gòu)或分支機(jī)構(gòu)及其雇員;(五)失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職流動人員;(六)其他符合政策規(guī)定的單位和個(gè)人。所需材料：身份證復(fù)印件，手機(jī)號碼，用工日期，繳費(fèi)起始月份，繳費(fèi)基數(shù)。好處：繳納社?？梢栽谕诵菀院竺吭骂I(lǐng)取一定的金額。崇明區(qū)單位社保代理代繳辭職后社保怎么辦 代繳社保哪家好？

社保代理行業(yè)現(xiàn)狀：法律依據(jù)《勞動保障事務(wù)代理暫行辦法》第二條規(guī)定“本暫行辦法所稱的勞動保障事務(wù)代理，是指勞動保障事務(wù)代理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡稱代理方)，根據(jù)協(xié)議，接受用人單位或勞動者個(gè)人的委托(以下簡稱委托方)，在一定期限內(nèi)為委托方代管勞動者個(gè)人檔案、代辦勞動人事、社會保險(xiǎn)等勞動保障事務(wù)的行為”。社保代理的處罰與監(jiān)管屬于空白地帶根據(jù)目前了解的情況，勞動仲裁不處理社會保險(xiǎn)費(fèi)繳交爭議，也不完全依據(jù)繳交主體確認(rèn)勞動關(guān)系主體。

比較原則。女性在買保險(xiǎn)的時(shí)候，不要盲目跟風(fēng)，一定要參考社保代理公司提供的建議，比較險(xiǎn)種。盡管各家保險(xiǎn)公司的條款和費(fèi)率都是經(jīng)過保險(xiǎn)監(jiān)察部門批準(zhǔn)的，但如果細(xì)心觀察，還是能發(fā)現(xiàn)其中的不同，也能明白哪個(gè)更適合你。所以，你在選擇社保代理的時(shí)候，要重點(diǎn)研究條款中保險(xiǎn)責(zé)任和責(zé)任免除這兩部分，以明確這些保單能為你做些什么，不要盲目購買。社保中斷之后，這段時(shí)間內(nèi)不計(jì)算工齡，因此這段時(shí)間將會減少工齡工資，并且中斷期間沒有個(gè)人賬戶金的進(jìn)入，將來造成個(gè)人賬戶金減少，計(jì)算養(yǎng)老金時(shí)會有一定的虧損。社保代繳的好處,代繳社保的用途。

企事業(yè)單位節(jié)省很多主要工作(好處):降低成本，減少事務(wù)性工作:不用另設(shè)人事部門或人事專員職位。從而在總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人事部門或財(cái)務(wù)部門從煩瑣的社保繳納事務(wù)中解脫出來，節(jié)省人事管理成本和降低潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)，更專注于選人用人、績效考核、薪酬確定等**的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和**競爭力;集中精力從事企業(yè)的**性、戰(zhàn)略性工作;減少勞動用工備案，不用因?yàn)楣驹鰷p員、續(xù)約合同，而經(jīng)常跑勞動保障局。社保代繳中你不得不知道的秘密。崇明區(qū)單位社保代理代繳

關(guān)于社保代繳那些事兒。上海什么是社保代理流程

社保代理公司為企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)1、使企業(yè)的人力資源部門專注于**工作，避免重復(fù)工作，有效提高工作效率和管理水平。2、可以使企業(yè)的操作更加規(guī)范，避免對員工薪資管理的隨意性，促進(jìn)企業(yè)進(jìn)行規(guī)范的公正的管理。3、可以節(jié)省出企業(yè)辦理員工繳納社保的時(shí)間，可以有更多的時(shí)間去學(xué)習(xí)新技術(shù)，從而提高效率。4、簡化了繳納社保的流程，避免浪費(fèi)企業(yè)的人力物力，提高了員工的滿意度。5、可以使企業(yè)不用被這些瑣事所干擾，引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營**目標(biāo)，提高**競爭力，同時(shí)也可以降低企業(yè)的成本。上海什么是社保代理流程

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