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徐匯加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2024-10-03

什么是加拿大雇主擔(dān)保移民?雇主擔(dān)保移民作為加拿大經(jīng)濟(jì)類(lèi)移民的一種,是從全球選拔合適的技術(shù)工人或者好的留學(xué)生,為其提供全職持續(xù)性的工作,以為加拿大經(jīng)濟(jì)作貢獻(xiàn)。其主要特點(diǎn)是以申請(qǐng)人工作經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),要求申請(qǐng)人過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn)與雇主提供的全職職位相關(guān)。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),就是由加拿大的雇主主動(dòng)向有關(guān)相關(guān)部門(mén)部門(mén)提出申請(qǐng),擔(dān)保其雇員及其家人獲得移民身份的一種移民方式。加拿大雇主擔(dān)保移民,條件非常寬松,無(wú)資金來(lái)源要求,無(wú)投資額要求,獲批時(shí)間快,語(yǔ)言、學(xué)歷要求低、流程簡(jiǎn)單,一人申請(qǐng),全家移民。并且,適用人群普遍,中小階層申請(qǐng)人也可快速移民。雇主擔(dān)保移民評(píng)分項(xiàng)主要包括教育、工作經(jīng)驗(yàn)、年齡、語(yǔ)言等。徐匯加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件

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      加拿大BC省雇主擔(dān)保移民。申請(qǐng)資格申請(qǐng)人:?年齡:50周歲以下?學(xué)歷:大專(zhuān)以上,大學(xué)學(xué)士學(xué)位以上優(yōu)先?語(yǔ)言:雅思G類(lèi)6分?作為外國(guó)雇員,在BC省獲得一份符合職業(yè)類(lèi)別(NOC0,A或B)的長(zhǎng)久性全職工作?申請(qǐng)人的崗位工資符合BC省該職業(yè)的普遍工資標(biāo)準(zhǔn)?遞交申請(qǐng)之日排名在五內(nèi)年內(nèi)有兩年從事目標(biāo)職業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)(行業(yè)不限,從事經(jīng)驗(yàn)可積累)?通過(guò)BC省提名評(píng)分系統(tǒng)抽簽篩選,并獲得申請(qǐng)邀請(qǐng);目前,滿(mǎn)分評(píng)分200,抽簽比較低分?jǐn)?shù)95分,達(dá)到135分會(huì)直接獲得申請(qǐng)邀請(qǐng)黃浦加拿大安大略省雇主擔(dān)保移民辦理公司加拿大安省雇主擔(dān)保移民申請(qǐng)注意事項(xiàng)有哪些?

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影響加拿大雇主擔(dān)保移民的因素有哪些?一、雇主擔(dān)保,意味著申請(qǐng)人在當(dāng)?shù)卣业焦ぷ?,雇主作為雇傭申?qǐng)人的一方,要向移民局提出擔(dān)保。因此,雇主在整個(gè)移民流程中都要扮演非常重要的角色。雇主是否有資質(zhì)。在加拿大的部分省,首先移民局需要雇主資質(zhì),如果沒(méi)有雇主資質(zhì)或者雇主資質(zhì)造假,那么雇主擔(dān)保根本無(wú)從談起。很多客戶(hù)在等待雇主審批的過(guò)程中,就可能耽誤半年左右的時(shí)間,如果雇主資質(zhì)審批不下來(lái),客戶(hù)就會(huì)白白浪費(fèi)時(shí)間。二、成功的關(guān)鍵因素,雇主擔(dān)保是由雇主作為擔(dān)保人發(fā)起的移民申請(qǐng)項(xiàng)目,從流程來(lái)看,有幾個(gè)關(guān)鍵要素:雇主資質(zhì)申請(qǐng):部分省(例如安?。┤绻恍枰暾?qǐng)雇主資質(zhì),就會(huì)加快辦理進(jìn)度。聯(lián)邦審批:在聯(lián)邦審批階段,客戶(hù)的背景調(diào)查和體檢成為關(guān)鍵。

加拿大雇主擔(dān)保移民對(duì)申請(qǐng)人的要求大致相同,總的來(lái)說(shuō)有3個(gè):1、獲得當(dāng)?shù)氐墓椭鱫ffer(都需要)。2、滿(mǎn)足語(yǔ)言條件(至少是CLB4,安省不需要雅思成績(jī))。3、符合職業(yè)和工作經(jīng)驗(yàn)要求(至少要一年工作經(jīng)驗(yàn))。從審理時(shí)間來(lái)說(shuō),AIPP大西洋四省雇主擔(dān)保則更有優(yōu)勢(shì),因?yàn)槭锹?lián)邦試點(diǎn)項(xiàng)目,所以在審理案件的時(shí)候會(huì)更快更輕松,獲得加拿大PR的速度相比其他省也是較快的,較快1年左右時(shí)間就可以拿到楓葉卡。至于登陸較快的項(xiàng)目,可以說(shuō)是薩省雇主擔(dān)保移民,在有現(xiàn)成的雇主情況下,一個(gè)月就可以獲批省提名,就能到薩省工作和生活了,這段時(shí)間子女也能享受不收費(fèi)教育,但是如果你不想那么快去到移民國(guó)家,想在國(guó)內(nèi)等到楓葉卡獲批再登陸,也是可以的。雇主擔(dān)保移民是移民項(xiàng)目中的一種。

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加拿大雇主擔(dān)保移民成功的關(guān)鍵因素也包括幾點(diǎn):1、雇主資質(zhì)申請(qǐng):雇主的好壞直接決定這加拿大雇主擔(dān)保移民是否能成功,所以大家在辦理加拿大雇主擔(dān)保移民的時(shí)候,一定找比較靠譜的雇主,雇主的財(cái)務(wù)狀況和成立的年限,規(guī)模是大家可以參考的點(diǎn)。2、省提名審批:在省提名審批階段,有的省對(duì)申請(qǐng)人的資料有嚴(yán)格的審查,審查周期也比較長(zhǎng),客戶(hù)可能會(huì)需要進(jìn)一步補(bǔ)件,如果無(wú)法提供補(bǔ)件,可能在這一階段被拒簽。但是話(huà)又說(shuō)會(huì)來(lái),如果省提名順利通過(guò),就表示申請(qǐng)人能成功八九不離十了。而有些省要求低,申請(qǐng)人少,審理速度快,審查的難度也會(huì)相應(yīng)降低。雇主擔(dān)保有什么必須?浦東新區(qū)加拿大安省雇主擔(dān)保移民流程

加拿大雇主擔(dān)保移民可靠嗎?徐匯加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件

雇主擔(dān)保移民的兩點(diǎn)優(yōu)勢(shì):第1點(diǎn)、申請(qǐng)門(mén)檻低,和投資移民相比,雇主擔(dān)保對(duì)資金的需求量小很多,投資移民一次性要拿出幾百萬(wàn)的投資款,是雇主擔(dān)保的幾倍之多。技術(shù)移民雖然費(fèi)用較低,但每次篩選分?jǐn)?shù)都居高不下,目前聯(lián)邦EE需要打分到460分以上才有機(jī)會(huì)被篩選出來(lái)。然后是留學(xué)移民,雖然說(shuō)在留學(xué)移民花費(fèi)更低,但在英語(yǔ)要求和移民時(shí)間上,留學(xué)移民是不如雇主擔(dān)保的。部分雇主擔(dān)保項(xiàng)目官方只要求雅思4分的成績(jī),兩年左右就可以拿到身份,這對(duì)于很多英語(yǔ)成績(jī)不太好,也不想花時(shí)間讀書(shū)的朋友來(lái)說(shuō)是較好的選擇。第2點(diǎn)、確定性高,前面說(shuō)到,雇主擔(dān)保的中心就是要找到符合移民局要求的雇主,并獲得雇主提供的Job Offer,但申請(qǐng)人獲得這個(gè)Job Offer并不是輕輕松松的事情。徐匯加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件