西式面點師證書有什么用西式面點師證屬于職業(yè)資格證書，是受國家承認的證書。是用來證明西式面點師職業(yè)水平的證書，現(xiàn)在很多企業(yè)和單位在招聘西式面點師的時候，特別是大型餐廳和酒店，都會要求有西式面點師證書。而且有證和沒證的西式面點師在工資上面差距也是比較大的。

西式面點師的級別目前國家認可的是五級到一級（初級即五級，中級即四級，高級即三級，技師即二級，高級技師即一級）這五個級別，初級報考門檻很低，稍有工作經(jīng)歷即可。理論試卷只需要熟記理論知識，不需要工作證明，實操部分只需要做簡單的幾種西式點心，原則上不低于三個品種。

取得初級證書滿4年以后可以申請參加升級考試，晉級為中級西式面點師，以此類推，只是等級越高，實操部分需要制作的品種越多，要求越高，具體根據(jù)各職業(yè)技能鑒定中心試題而定。目前職業(yè)資格鑒定考試是每個月鑒定一次。 衡水報考健康管理師一站式服務(wù)！武強管理一站式價格實惠

營銷員證書考哪些科目共5大模塊

——基礎(chǔ)理論、商務(wù)技能、商務(wù)禮儀、法律法規(guī)、職業(yè)道德，設(shè)35個課程——《市場營銷組合》、《關(guān)系營銷》、《交叉銷售》、《數(shù)字化整合營銷》等。

營銷業(yè)務(wù)技能：共5大模塊——營銷分析、營銷策劃、產(chǎn)品銷售、客戶管理、團隊建設(shè)，其中：高級營銷師22個課程——《市場預(yù)測》、《制定營銷規(guī)劃—市場定位》、《制定銷售人員戰(zhàn)略規(guī)劃》等。

營銷師21個課程——《產(chǎn)品策劃》、《網(wǎng)絡(luò)營銷策劃》、《渠道策劃》、《銷售人員的績效考核》等。助理營銷師22個課程——《制定營銷計劃》、《中間商激勵和竄貨管理》、《處理客戶異議》等。

高級營銷員20個課程——《報價和談判策略》、《客戶服務(wù)質(zhì)量分析和提高》、《制定區(qū)域市場計劃》等。營銷員19個課程——《報價原則、技巧和方法》、《了解市場調(diào)查》、《售前售中售后服務(wù)》。 安平哪些一站式誠信推薦衡水報考公共營養(yǎng)師一站式服務(wù)！

人力資源管理師一級報考條件

1、連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上;

2、取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;

3、取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標準學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

二級報考條件人力資源二級證報考條件(具備以下條件之一者)

1、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上;

2、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上;

3、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標準學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書;

4、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上;

5、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;

6、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達規(guī)定標準學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書;

7、取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

河北各地市招聘駐稅廳客戶經(jīng)理

一、崗位職責(zé)：

1、常駐稅務(wù)大廳，負責(zé)與稅局人員的溝通與關(guān)系維護；

2、負責(zé)公司財稅軟件產(chǎn)品的銷售，向用戶介紹產(chǎn)品的功能及應(yīng)用；

3、負責(zé)公司代理記賬業(yè)務(wù)的推廣及咨詢服務(wù)；

4、為用戶辦理購買手續(xù)，并解答使用過程中的問題；

5、負責(zé)用戶的咨詢處理工作。

二、任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，計算機、財會、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、具備1-2年銷售經(jīng)驗，有代理記賬或工商代辦銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、具有較強的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

4、具有良好的工作責(zé)任心、團隊意識，踏實、吃苦耐勞；

三、福利待遇：

1、轉(zhuǎn)正綜合薪資4000-8000，五險一金、餐補、話補、工齡工資；

2、***雙休及國家法定節(jié)假日；

3、專業(yè)的技能培訓(xùn)，不斷提升個人工作能力及綜合能力拓展；

4、公平、客觀的晉升管理制度，平均每季度一次內(nèi)部競聘，廣闊的晉升空間，有能力的你盡管挑戰(zhàn)；

5、豐富多彩的員工活動，公司定期組織獎勵***員工旅游活動、組織羽毛球及乒乓球等文體競賽活動。

四、招聘區(qū)域：石家莊市縣／保定市／滄州市／邢臺市縣／邯鄲（市區(qū).大名.館陶.雞澤.邱縣.曲周）廊坊（燕郊）唐山（市.玉田.灤南.樂亭.海港）張家口市（高新區(qū)）衡水市縣 河北省各地市縣招聘移動營業(yè)廳營業(yè)員一站式服務(wù)！

機械工程師資格證報考條件

申請認證機械工程師申請人須具有良好的職業(yè)行為，遵守道德規(guī)范，并且提供以下有效文件：

1、大學(xué)畢業(yè)證書；

2、工程師外語培訓(xùn)合格證書；

3、計算機應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)合格證明；

4、實際工作經(jīng)歷，?？飘厴I(yè)4年以上（非機械類需6年），本科畢業(yè)3年以上（非機械類需5年），同等學(xué)歷者15年以上，申請人必須有一年以上在生產(chǎn)、科研企業(yè)的工作經(jīng)歷，并提供工作總結(jié)報告（由本人崗位上級寫出工作業(yè)績評語并需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)簽署意見及公章證明）。

（1）申請人具有良好的職業(yè)行為，自覺遵守《機械工程師職業(yè)道德規(guī)范》；

（2）應(yīng)滿足以下自然條件：

①中國機械工程學(xué)會會員；

②工科大學(xué)畢業(yè)，大學(xué)以下學(xué)歷必須滿足實際工作年限及經(jīng)歷中第④條要求；

③工程師外語水平達標；

④計算機應(yīng)用技術(shù)達標。

（3）實際工作年限及經(jīng)歷：

①機械類?？飘厴I(yè)4年以上（非機械類工科需6年）機械工程方面的工作實踐經(jīng)歷；

②機械類本科畢業(yè)3年以上（非機械類工科需5年）機械工程方面的工作實踐經(jīng)歷；

③工科研究生畢業(yè)2年以上,從事本專業(yè)相關(guān)工作二年以上；

④大學(xué)以下學(xué)歷人員，年齡在35歲以上，須有15年以上的機械工程工作實踐經(jīng)歷。 中國衛(wèi)生培訓(xùn)中心 （幼兒保健醫(yī)、健康管理師等）報考一站式服務(wù)！深州管理一站式大概價格

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人力資源管理師解題思路

二、理論知識

1、單選題主要考查應(yīng)試人員的記憶、理解能力，對一些基本概念、基本觀點的掌握程度。

2、多選題主要考查應(yīng)試人員的記憶、理解能力，對一些基本概念、基本觀點的掌握程度。

二、專業(yè)技能

1、簡答題答題力求簡要。不需花太多篇幅闡釋，準確完整地抓重點，明確完整地答題即可。命題視角：考核人力資源管理的具體程序、方法、過程、步驟等。

2、計算題答題時要注意，計算題不僅要求考生的計算結(jié)果正確，還要求考生寫出必要的步驟和計算過程，以及所依據(jù)的原理、方法或公式等。因此，計算題的答案只有計算結(jié)果而沒有計算過程，或者有了計算過程而計算結(jié)果不正確，都要扣分。 武強管理一站式價格實惠

衡水道源人力資源管理咨詢有限公司依托可靠的品質(zhì)，旗下品牌職引星以高質(zhì)量的服務(wù)獲得廣大受眾的青睞。旗下職引星在商務(wù)服務(wù)行業(yè)擁有一定的地位，品牌價值持續(xù)增長，有望成為行業(yè)中的佼佼者。同時，企業(yè)針對用戶，在就業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)指導(dǎo)，企業(yè)咨詢，商務(wù)服務(wù)等幾大領(lǐng)域，提供更多、更豐富的商務(wù)服務(wù)產(chǎn)品，進一步為全國更多單位和企業(yè)提供更具針對性的商務(wù)服務(wù)服務(wù)。值得一提的是，衡水道源致力于為用戶帶去更為定向、專業(yè)的商務(wù)服務(wù)一體化解決方案，在有效降低用戶成本的同時，更能憑借科學(xué)的技術(shù)讓用戶極大限度地挖掘職引星的應(yīng)用潛能。